你能少工作而得到更多吗？对于那些想按照这个原则生活的人来说，有一种轮换工作的方法。许多俄罗斯人重视这样的工作条件，因为他们有机会以更少的工作时间获得更高的工资。要找到一份看门人的工作并确保雇主的可信度，遵循简单的规则很重要。
谁适合轮岗
理论上，轮班工人几乎可以找到任何专业的代表--从水管工到科学家。但现代人才市场的构建方式不同。雇主很乐意迎接在建筑、研究、生态、农业领域从事值班工作的申请人。此外，最近出现了对蓝领专业代表的需求增加的趋势。唯一的例外是工程师的轮班--这个技术专业的快乐拥有者几乎可以在任何地方和全年获得轮换服务。
观看作品：如何识别骗子
乍一看轮班工作空缺的数量，似乎需求明显超过供应。事实上，情况并非如此。俄罗斯雇主往往无法从当地人口中组成劳动集体，因此他们被迫吸引外国人轮班工作。
与此同时，就业市场上也有大量的欺诈广告，以及不法雇主的职位。为了不上骗子的诱饵，应该记住，手表上的工作机会总是包括：
- 对将要执行的工作的描述，没有摘要“工人必须在远北地区受雇工作”。一个尽职尽责的雇主总是清楚地定义空缺职位。大多数情况下，轮换时间表提供给建筑行业的工人；
- 合理的工作安排。最常见的是 30 到 30、15 到 15 天。应该记住，超过 3 个月的轮班是极其罕见的，最好不要同意，因为这会损害您的健康。
随后，与候选人的雇佣合同总是明确规定工作条件的时间表。雇主希望将旅行费用转移到工作地点并返回给雇员以及部分工资（薪水和大笔奖金基金）的愿望应提醒申请人。
去哪里找轮班工作
轮班工作搜索具有一项重要功能。通常，雇主在一个地方，在另一个地方提供工作，而申请人住在第三个地方。当然，这使得有必要显着扩大搜索范围并使用远程和跨区域的就业方法。
就业中心很少在跨区域的基础上工作，因为它主要对直接在上诉区域内的就业感兴趣。
使用轮换制度搜索职位空缺的一种便捷方式是工作地点。其中一些还具有雇主评级，可让您过滤掉有问题的报价。
通常，大公司会绕过特殊资源，直接在自己的网站上发布职位空缺。原因很简单--可靠的大型组织对就业的需求如此之高，以至于公司根本不需要工作场所的帮助。这样的空缺很快就会关闭，要找到它们是有问题的。但是，如果您提前将简历发送给所有感兴趣的公司，并要求将候选人纳入轮换空缺储备中，则机会会增加。